Wir freuen uns immer, neue motivierte Mitarbeiter bei uns an Bord begrüßen zu dürfen. Für die SIEGFRIED NASS Gruppe zu arbeiten, bedeutet, wertgeschätzt zu werden, Teil eines großartigen Teams zu sein und Spaß an der Arbeit zu haben.
Unternehmen Lernen Sie uns besser kennen.
Die SIEGFRIED NASS Gruppe ist ein familiengeführtes, mittelständisches Handwerksunternehmen im Bereich Elektrotechnik. Unsere Leistungen umfassen Mittel- und Niederspannungsanlagen, Schaltanlagenfertigung, Gefahren- und Kommunikationsanlagen sowie Gebäudeautomation. Gegründet im Jahr 1960 haben wir uns bis heute unsere Handwerkstraditionen bewahrt. Gleichzeitig verbinden wir unsere fundierte Expertise mit Innovation: Wir bieten unseren Kunden maßgeschneiderte Lösungen, die sowohl auf unserer Erfahrung als auch dem neuesten Wissensstand gegründet sind. Unser Rundumservice fängt mit einer persönlichen Beratung an und setzt sich bei der Montage, Wartung, Ertüchtigung und Reparatur fort.
Standorte Stetiges Wachstum in der Gruppe.
Die familiengeführte SIEGFRIED NASS Gruppe ist an vier Standorten in ganz Deutschland vertreten. 1960 in Hamburg gegründet, hat die SIEGFRIED NASS Gruppe inzwischen drei weitere Niederlassungen in Wittenberge, Schwerin und Leipzig. Jeder der Standorte bietet ein attraktives Wohnumfeld. Hamburg, Leipzig und Schwerin warten mit aufregendem Großstadtflair auf, während Wittenberge eher ländlich-idyllisch ist. Insgesamt beläuft sich die Anzahl unserer Mitarbeiter auf über 100, wobei der Altersdurchschnitt im Unternehmen insgesamt sehr gesund ist.
Unternehmenskultur Flache Hierarchien und ein starkes Team.
Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen und gerne zur Arbeit kommen. Ein respektvolles Miteinander in einer familiären Atmosphäre wird bei der SIEGFRIED NASS Gruppe großgeschrieben. Auch Toleranz gehört zu den Werten, die unsere Firmenphilosophie prägen. Alles in allem kann das Arbeitsklima bei uns als sehr harmonisch beschrieben werden. Denn wir wissen: Wer gerne zur Arbeit kommt, macht sie auch gut.
Arbeitsklima Mehr Zufriedenheit und Motivation.
Bei der SIEGFRIED NASS Gruppe trägt jeder einzelne einen essentiellen Teil zum großen Ganzen bei. Das Gemeinschaftsgefühl im Unternehmen wird durch sehr flache Hierarchien und den stark ausgeprägten Teamgeist gestärkt. Zudem darf bei uns jeder frei und ehrlich seine Meinung äußern, wodurch wir einen guten internen Kommunikationsfluss und eine Arbeitsatmosphäre schaffen, in der sich jeder in seiner Meinung und seinem Standpunkt geschätzt fühlt. Zudem besteht unser Team zu einem großen Teil aus Mitarbeitern, die schon sehr lange Teil der Firma sind. Wir schätzen es, unsere Fachkräfte selbst auszubilden, ihnen Weiterentwicklungsmöglichkeiten zu bieten und den Raum, sich frei zu entfalten.
Nachhaltigkeit Nachhaltige Mitarbeiterphilosophie und Umweltbewusstsein.
Auch bei der SIEGFRIED NASS Gruppe wird der Bereich Nachhaltigkeit großgeschrieben. Als Unternehmensgruppe sind wir uns der Verantwortung bewusst, unseren Teil zum Umweltschutz beizutragen. Wir arbeiten nach der Energieeinsparverordnung EnEv2016, die die energetischen Anforderungen für Neubauten noch einmal erheblich verschärft hat. Deren jährlicher Primärenergiebedarf muss nun um 25% niedriger sein als bisher. Mit einer effizienten Anlagentechnik für Warmwasserbereitung, Heizung, Kühlung und Lüftung kann die EnEv eingehalten werden.
Darüber hinaus sind Solarprojekte und E-Mobilität ein wichtiges Thema bei uns; so haben wir mit MENNEKES einen starken und international tätigen Partner aus dem Elektromobilitätsbereich, der für innovative Energienutzung und fortschrittliches Denken im Sinne der Umwelt steht. Auch im Bereich unserer Mitarbeiter denken wir nachhaltig. Wir sind davon überzeugt, dass ältere, erfahrene Mitarbeiter am besten dafür geeignet sind, Wissen und Erfahrung an die jüngeren Mitarbeiter weiterzugeben und zu teilen. Zudem ist es uns wichtig, unsere Azubis nach der Ausbildungszeit auch zu übernehmen und sie auch bei dem Wunsch nach Weiterbildung zu unterstützen.
Soziale Verantwortung Wir übernehmen Verantwortung.
Als Arbeitgeber sind wir uns bewusst, dass wir unseren Mitarbeitern gegenüber eine soziale Verantwortung haben. Zunächst einmal berücksichtigen wir die familiäre Situation und passen den Arbeitsalltag so gut es geht daran an. Zudem haben wir immer ein offenes Ohr für unsere Mitarbeiter und versuchen mit Ihnen gemeinsam Lösungen zu finden. Wenn Sie sich gerne im Rahmen Ihrer Anstellung bei uns weiterbilden möchten, unterstützen wir dies sehr gerne. Uns ist es wichtig, Sie bei uns gleichermaßen zu fordern und zu fördern, um Ihr Potential voll ausschöpfen zu können. Ein anderer wichtiger Aspekt ist für uns die Integration von Migranten. Dies bezieht sich sowohl auf die Vergabe von Ausbildungsplätzen als auch die Festanstellung von Mitarbeitern.